宜城纪委监委:紧盯重点强监督 全力护航换届生态

通讯员聂铎报道:“我们未收到反映王某某、朱某某、徐某等5名同志的来信、举报,未发现反映王某某等5名同志的违纪线索……”近日,宜城市纪委监委对市委组织部来函进行考察的部分村(社区)“两委”干部进行全面审核过筛,并如实出具廉政审查复函。

为认真贯彻落实《中共中央纪委机关 中共中央组织部 国家监察委员会关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》和省市换届工作会议精神,宜城市纪委监委印发了《宜城市纪委监委加强换届风气监督工作责任清单》,进一步严肃换届纪律,压实监督责任,确保换届风清气正。

宜城市纪委监委聚焦“关键人、关键事、关键节点”,盯紧选举单位“一把手”和班子成员履职情况,盯紧推荐、提名、考察、公示、选举等关键环节,牢牢扭住“牛鼻子”,严把廉政体检关口,明晰换届风气监督主体责任清单,从严巡回督查和现场督导,做到全程跟进监督不缺位、不越位,确保平稳度过换届窗口期。

同时,坚持严管与厚爱相结合,准确把握政策界限,精准运用“四种形态”,对苗头性、倾向性问题,用足用活用好第一种形态;对明显违规违纪问题,严肃予以处理,提升执纪问责效果。截至目前,宜城市纪委监委已对78名拟提拔重用人员进行廉政审核把关,对1名干部提出暂缓意见,对14名干部出具不影响使用意见。

宜城市纪委监委还通过畅通举报渠道、政策宣传、签订严守换届纪律承诺书、积极开展谈心谈话等举措,持续释放严明换届纪律的政治信号。通过微信公众号、门户网站等平台发送换届廉政提醒,发放《严肃换届纪律提醒函》14000余份,开展换届纪律警示教育10余场次,谈心谈话80人次,签订换届纪律承诺书1100余份。

“我们将切实履行监督职责,坚持抓节点、盯重点、把好关,以‘零容忍’的态度,坚持失责必问、问责必严。从严从快查处换届过程中的违规违纪违法问题,做到发现一起、查处一起、曝光一起,使换届纪律真正成为带电的‘高压线’。”宜城市纪委监委主要负责人表示。

文字编辑:闻俊 刘毅

新媒体编辑:张阳

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